Первая Мурманская коллегия адвокатов. тел. 701-281

Профессиональная юридическая помощь по всем видам трудовых споров в Мурманске и Мурманской области

Как показывает практика, и работодатель и работник в равной степени могут оказаться пострадавшими в ситуациях нарушения их трудовых прав.

Здесь и угроза увольнения — как наиболее действенный способ воздействия со стороны работодателя, так и порча имущества,  разглашение корпоративной тайны, подрыв производства со стороны недобросовестного работника и ряд других специфических правонарушений.

Лучший способ урегулирования трудового конфликта

Поскольку главная сложность при сопровождении трудовых споров — формирование доказательной базы, то, как показывает практика, лучший выход из подобных ситуаций — досудебное урегулирование. Причем как для работника, так и для работодателя. Тем более, что при прочих равных, суд в первую очередь принимает во внимание интересы работника.

Благодаря работе наших адвокатов по трудовым спорам до 70% трудовых конфликтов решаются в досудебном порядке и с учетом интересов обеих сторон.

Чем может помочь адвокат?

Восстановиться на работе, взыскать задолженность, решить трудовой конфликт как досудебном, так и в судебном порядке при точном соблюдении всех правовых процедур — вот неполный перечень тех вопросов, в решении которых может помочь наш трудовой юрист.

Помимо этого, мы можем представлять интересы организации при проверке различных государственных органов, поможем взыскать ущерб и обеспечить исполнение решения суда.

Чем мы будем полезны

Консультирование

Адвокат по трудовым спорам проведет консультацию в удобном для вас формате (устно или письменно, а также в режиме он-лайн) относительно вашей ситуации. Будут обозначены важные моменты, на которые стоит обратить внимание, дальнейшие перспективы.

Разработка стратегии

Адвокат предложит наиболее эффективные способы решения вашей ситуации, руководствуясь судебной практикой и личным опытом работы в области трудового законодательства. Возможно, ваша ситуация подпадает в число тех, что удастся решить посредством переговоров, с учетом ваших интересов.

Досудебное урегулирование

Наши юристы и адвокаты по трудовым спорам — опытные и успешные переговорщики. Они не только помогут донести вашу взвешенную позицию до оппонента, но и постараются добиться максимально выгодного для вас внесудебного решения. Переговоры могут быть проведены и без вашего участия.

В 70 % случаев нам удавалось прийти к соглашению с оппонентом с учетом всех интересов доверителя.

Защита в суде

Если досудебное решение конфликта не представляется возможным, наши адвокаты по трудовым спорам не только инициируют судебный процесс, подготовив для этого все необходимые документы, но и будут представлять ваши интересы на всех его этапах.

Оспаривание решений

Если суд первой инстанции вынес неудовлетворительное решение, наши юристы по трудовому праву спорят его в вышестоящем суде, подготовив для этого все необходимые документы и аргументацию. 

Как показывает практика, в большинстве подобных дел нам удается добиться пересмотра в пользу доверителя.

Для обращения к опытному юристу по трудовым делам

Основные услуги адвоката по трудовым спорам

Совершая действия согласно законодательным требованиям и обеспечивая вниманием всех участников конфликта, адвокаты по трудовому законодательству предоставляют следующие услуги:

• Конфликтные ситуации с работодателем/работником из за Covid19 (прививки)
• Решают проблемы по начислению аванса, зарплаты, льгот и пенсий;
• Разрешают конфликтную ситуацию относительно трудоустройства;
• Обжалуют неправомерные и неуставные действия руководителя организации;
• Участвуют в переговорах с оппонентами и их представителями;
• Принимают участие в решении конфликтов между трудящимися;
• Ходатайствуют относительно принятия административных и уголовных мер наказания к провинившемуся;
• Участвуют в примирении сторон спора.

Также адвокат по трудовым делам обеспечивает услугами и работодателя, который имеет материальные претензии к работнику, нанесшему их. В данном случае специалист будет подсказывать доверителю, какие нормативы законодательства нарушены работником.

Чтобы обеспечить доверителя необходимыми услугами, юрист по трудовым спорам будет:

• Консультировать по трудовому законодательству клиента в любой удобный способ;
• Проводить аудит контрактов и актов, подписанных о сотрудничестве сторонами;
• Вести переговоры со всеми участниками процесса для достижения компромисса;
• Помогать в формировании процессуальных документации;
• Участвовать в судебных тяжбах с целью защиты интересов клиента;
• Обжаловать неугодные вердикты суда.

Когда стоит обратиться к юристу по трудовым вопросам

Трудовой юрист поможет вам, если возник спор по одной из следующих ситуаций:

Оспаривание записей в трудовой книжке

Проведём оспаривание записи в трудовой книжке, будь то допущенная техническая ошибка, описка или заведомо неверная, незаконная формулировка. Подготовим необходимые документы, организуем проведение экспертизы и представим Ваши интересы в суде.

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве

Окажем квалифицированную юридическую помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве. Докажем факт незаконного отказа в приёме на работу, соберём необходимые документы и составим жалобу в трудовую комиссию.

Обжалование дисциплинарного взыскания

Оспорим дисциплинарное взыскание в судебном и внесудебном порядке. Проверим законность действий работодателя. Составим грамотное исковое заявление в суд. Напишем жалобу в трудовую инспекцию. Выступим представителем в комиссии по трудовым спорам. Максимально защитим ваши интересы.

Изменение оснований увольнения

Проведём изменение формулировки увольнения с учётом всех требуемых норм законадательства. Грамотно составим жалобу, возьмём переговоры с работодателем на себя, представим Ваши интересы в суде.

Помощь при отсутствии безопасных условий труда

Защитим права и интересы трудового коллектива и добьемся улучшений условий труда. Проведем правовую экспертизу условий безопасности на рабочем месте. Решим вопрос с работодателем в досудебном порядке или представим ваши интересы в суде.

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании

Оспорим приказ о дисциплинарном взыскании в судебном и внесудебном порядке. Проверим законность действий работодателя. Составим грамотное исковое заявление в суд. Напишем жалобу в трудовую инспекцию. Выступим представителем в комиссии по трудовым спорам. Максимально защитим Ваши интересы.

Оспаривание незаконного увольнения

Признаем увольнение незаконным и восстановим на работе. Поможем взыскать штраф с работодателя за моральный ущерб, услуги адвоката и заработную плату за пропущенный период работы сотрудником. Составим грамотное исковое заявление. Соберем необходимые документы и представим ваши интересы в суде.

Взыщем компенсацию за задержку выплаты по больничному листу Подготовим все необходимые документы для обращения в ФСС. Проведём анализ заполнения листка нетрудоспособности, обеспечим представительство в суде и прочих инстанциях.

Помощь при переводе на неполную ставку

Окажем помощь при незаконном переводе на неполную ставку, оспорим отказ от перевода при необходимости. Проведём установление наличия трудовых отношений, переговоры с работодателем возьмём на себя. Доверьтесь профессионалам и будьте уверены в успехе вашего дела!

Составление претензий в трудовую инспекцию

Составим грамотную претензию в трудовую инспекцию. Проверим законность действий работодателя. Поможем разобраться с незаконным удержанием выплат, переработками и нарушение режима отдыха, с отсутствием безопасных условий труда и незаконным увольнением.

Привлечение сотрудников к ответственности

Защитим интересы работодателя и привлечем недобросовестного сотрудника к дисциплинарной, материальной, административной или уголовной ответственности. Установим наличие прямого действительного ущерба или противоправных действий. Соберем необходимые документы и представим ваши интересы в суде.

Поможем оспорить незаконное досрочное расторжение срочного трудового договора. Представим Ваши интересы в суде. Добьемся восстановления на работе, добьемся выплаты заработной платы.

Коллективный иск к работодателю

Защитим права и интересы трудового коллектива. Поможем составить грамотный коллективный иск на работодателя. Представим ваши интересы в суде. Добьемся выплаты заработной платы, восстановления на работе, улучшения условий труда и соблюдения трудового законодательства.

Взыскание заработной платы

Взыщем долги по заработной плате. Соберём необходимые документы, составим жалобу в трудовую инспекцию и грамотное исковое заявление в суд. Грамотно представим Ваши интересы в суде.

Стоит сказать, что ситуации могут быть абсолютно разными, начиная от притязаний, связанных с заработной платой и заканчивая проблемами, связанными с начислением заработной платы и иных положенных по закону платежей. В современном обществе работодатели часто умышленно и осознанно нарушают права работников, полагаясь на их полную юридическую безграмотность. При нарушении прав можно обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру Российской Федерации или в судебные организации. Контролирующие органы обязаны по заявлению работников провести проверку, на основании которого может быть инициировано гражданское, уголовное или административное производство.

Для обращения к опытному юристу по трудовым делам

теги: юрист по трудовым делам, услуги юриста по трудовым делам, опытный юрист по трудовым делам, услуги опытного юриста по трудовым делам, услуги опытного юриста по трудовым делам, нужен юрист по трудовым делам, услуги опытного юриста по трудовым делам, нужен опытный юрист по трудовым делам, услуги опытного юриста по трудовым делам