Первая Мурманская коллегия адвокатов. тел. 701-281


Консультация по пенсионным вопросам

консультирование опытных юристов по пенсионным вопросам со стажем более 10 лет

Юрист по пенсионным спорам не позволит оставить вас без пенсии


На протяжении многих лет мы оказывает профессиональную юридическую помощь по всем категориям пенсионных вопросов: отказом в назначении пенсии, индексации, по вопросам повышения и выплаты пенсий. Мы оказываем юридическую помощь по всем видам пенсий: пенсия по случаю потери кормильца, накопительная, военная, досрочная, социальная пенсия и другие. Оказываем юридическую помощь по всем видам пенсионным вопросам в суде. Мы добиваемся увеличения пенсии работающим пенсионерам. Бесплатная юридическая консультация по пенсионным вопросам. Только эффективные услуги! Ведущие юристы по пенсионному праву!


Помощь при оформлении пенсии

Специалист по пенсионному праву может помочь с оформлением специальной пенсии:

  • социальной пенсии по инвалидности;
  • трудовой пенсии по старости;
  • пенсии по утрате кормильца;
  • трудовой пенсии по инвалидности;
  • трудовой пенсии по случаю потери кормильца;
  • государственной социальной пенсии;
  • досрочной трудовой пенсии по старости



Начисление прибавки к пенсии отдельной категории граждан

Есть определенные сферы занятости, работники которых ежедневно вынуждены сталкиваться с напряженными условиями труда, опасными для здоровья факторами и другими особыми обстоятельствами. Работа в одной из таких сфер губительно сказывается на здоровье, поэтому государство дает отдельным категориям граждан дополнительные гарантии социального обеспечения в виде ежемесячной прибавки к пенсии.

К таким категориям относятся, например, работники угольной промышленности, члены экипажей гражданских самолетов и ряд других специалистов.

Государство, конечно предоставляет надбавку к пенсии, но нужно еще оформить ее. Здесь и понадобится профильный юрист. Если вы самостоятельно захотите заняться получением надбавки вам необходимо: подать заявление с просьбой назначить пособие; собрать документы, подтверждающие стаж и выслугу лет; получить справку о налете часов для члена летного состава; документальное подтверждение дохода за 2 года, предшествующие дате подачи заявления, либо за 5 лет, выбранные заявителем.

Но, это все может сделать за вас профильный юрист. Вам не нужно будет тратить свое драгоценное время, обивать пороги чиновничьих кабинетов и добывать справки. Просто передайте дело профессионалу.


Перерасчет назначенной суммы пенсии

Перерасчет может быть произведен для всех видов пенсии, а также для лиц, выбравших вариант пенсионного обеспечения, при котором взносы направляются на выплату и страховой, и накопительной пенсии (при условии поступления на них дополнительных платежей).

Отметим, что с 2015 года при исчислении пенсии стали учитываться не только время работы, но и иные периоды, засчитываемые в страховой стаж., например период ухода за детьми.

Для лиц, которые достигли 80 лет происходи увеличение размера фиксированной выплаты.

В общем есть много нюансов, основываясь на которых может быть увеличена ваша пенсия. Успешно разобраться в это может только профессионал.

Если у вас есть вопросы по пенсионному праву, в «Первой Мурманской коллегии адвокатов» существует бесплатная консультация профильного юриста.


Исправление ошибок работодателя при сдаче отчетности в пенсионный фонд

Ошибки в документах постоянно допускаются и становятся не просто проблемой, а темой для судебных разбирательств. Не стали исключением и данные, предоставляемые в Пенсионный фонд. Одни из самых частых ошибок оказываются в данных формы РСВ-1 ПФР по страховым взносам. Они могут не совпадать с данными в формах персонифицированного учета — АДВ-6-2, АДВ-6-3, СЗВ-6-1, СЗВ-6-2.

Если говорить не чиновничьим языком, то, например фамилия не соответствует номеру его индивидуального лицевого счета. Иногда начисленные и уплаченные суммы страховых взносов рознятся.

Защитить свои финансовые интересы поможет исправление ошибок работодателя. Пенсионные юристы «Первой Мурманской коллегии адвокатов» имеют огромный опыт в исправлении ошибок работодателя.


Для оказания Вам юридической помощи

позвоните по тел. 701-281


БУДЕТ ЛИ НАЧИСЛЕН СТАЖ, ЕСЛИ ЗАПИСИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ НЕЧИТАЕМЫ ИЛИ ИХ НЕТ СОВСЕМ?

Если запись в вашей трудовой книжке не поддается прочтению или правильному истолкованию, рано опускать руки. Необходимо обратиться к бывшему работодателю за подтверждением. Если работодатель уже не ведет деятельность, обратиться можно в городской архив, куда все компании должны отправлять документы. Наконец, если и это ни к чему не приведет, вы можете установить факт трудовых отношений через суд: привести бывших коллег в качестве свидетелей, предъявить трудовой договор и другие доказательства. В конце концов, факт трудовых отношений будет установлен, а трудовой стаж — учтен.


СКОЛЬКО ВРЕМЕНИ ЗАНИМАЕТ ОФОРМЛЕНИЕ ПЕНСИИ?

При нормальных обстоятельствах пенсионный фонд рассматривает заявление на получение пенсии и пакет прилагаемых документов не более 10 дней, однако гораздо большее время может занять сбор всей необходимой документации для подтверждения рабочего стажа и прав на надбавки. Именно эту рутинную и малоприятную работу вы можете целиком доверить нашим специалистам.


НА ЧТО ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ ПРИ ВЫБОРЕ НПФ?

При выборе негосударственного пенсионного фонда мы рекомендуем обращать внимание на такие критерии, как:

Год учреждения. Чем старше фонд, тем он надежнее. Желательно выбирать такие, которые были созданы до 1998 года, то есть уже успели пережить два крупных финансовых кризиса;

Тип и размер компаний учредителей. В идеале учредителем фонда должна выступить крупная промышленная компания реального сектора экономики;

Наличие профсоюзной организации в фирме-учредителе;

Статистика доходности. Рекомендуем брать информацию с официальных сайтов налоговой, отчетов Банка России, а также с самого сайта НПФ, поскольку бухгалтерская информация таких фондов должна находиться в открытом доступе.


КАКИЕ НАРУШЕНИЯ В ЗАПОЛНЕНИИ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК ВСТРЕЧАЮТСЯ ЧАЩЕ ВСЕГО?

  • в трудовой книжке нечеткий оттиск печати на записях о приеме и увольнении с работы;
  • в записи о приеме на работу отсутствуют наименования организации и должность работника;
  • название организации в записи о приеме на работу не соответствует наименованию организации в печати на записи об увольнении. Это случается при реорганизациях предприятий, когда запись о реорганизации в трудовую книжку работника не была своевременно внесена;
  • в трудовой книжке есть изменения, исправления и подчистки, которые не были заверены в установленном порядке;
  • на титульном листе трудовой книжки отсутствуют или указаны не полностью сведения об изменении фамилии, имени, отчества, года (даты) рождения. Эта информация должна вноситься работодателем со ссылкой на реквизиты документа (серия, номер, дата, кем выдан), а кроме того, быть заверена подписью должностного лица и печатью организации;
  • остался незаполненным какой-либо реквизит трудовой книжки, например, графа «основание внесения записи» не содержит ссылку на приказ о приеме на работу, увольнении с работы, либо не указаны номер или дата приказа);
  • в связи с небрежным хранением разобрать записи в трудовой книжке не представляется возможным.


Нет времени читать информацию на сайте?

Мы знаем, как решить вашу проблему максимально быстро!

Позвоните по тел. 701-281

теги: консультация по пенсионным вопросам, консультация юриста по пенсионным вопросам