Первая Мурманская коллегия адвокатов. тел. 701-281

 

Жалоба на работодателя

 

Жалоба на работодателя поможет в защите прав работника. Все больше людей в последнее время жалуются на нарушение своих трудовых прав – возникает спор между работником работодателем. Поэтому многих интересует вопрос, куда обратиться с жалобой на работодателя. Многие люди ошибочно полагают, что сейчас, когда многие из существовавших предприятий и организаций стали частными, работник никак не защищен и почти не имеет каких-либо прав. Но это совсем не так. На сегодняшний день вполне возможно написать жалобу на работодателя, если к сотруднику были применены любые действия, ущемляющие его права.  

жалоба на работодателя

Когда поможет жалоба на работодателя:

Иногда у многих людей происходят такие серьезные разногласия с руководством, что решить их между собой уже не представляется возможным. И проблемы чаще всего возникают именно с правами работника, который иногда не знает, как их защитить и решить возникший конфликт. Существует несколько инстанций, которые смогут помочь человеку защитить свои права и добиться справедливости. Может быть подана жалоба на работодателя в трудовую инспекцию, прокуратуру, органы Роспотребнадзора, налоговые и пенсионные службы. Немало причин есть для подобных действий. К основным из них можно отнести:
- нежелание работодателя заключать официальный трудовой договор; 
- задержка выплаты з/п и иных начислений; 
- отсутствие оплаты сверхурочной работы; 
- жалоба работника на работодателя может быть подана, если выплата зарплаты осуществлялась неофициально; 
- неправильный расчет оплаты;задержка с выдачей трудовой книжки при необходимости; 
- любые другие возможные нарушения. 
Сейчас для того, чтобы подать жалобу на работодателя, необходимо прийти в инспекцию труда или иной орган, подав при этом документ в письменной форме. Данная организация обладает всеми полномочиями, чтобы контролировать соблюдение закона. 

Можно ли обратиться в прокуратуру?

Жалоба в прокуратуру на работодателя о фактах нарушения Ваших прав подается в соответствующий государственный орган, где прокурор занимается рассмотрением всех поступающих заявлений, кроме тех, которые находятся в компетенции суда. А на специализированных сайтах представлена жалоба на работодателя образец, которая поможет с оформлением такого документа, но мы рекомендуем обращаться за составлением документа к профессионалам своего дела, наши трудовые юристы не раз сталкивались с ситуациями, когда гражданами тексты составлялись без оглядки на будущее, а потом играли плохую роль, в случае если спор имел продолжение в суде. 
В какую бы инстанцию ни подавалась жалоба, она должна быть оформлена в письменном виде. В ней должны быть точно указаны причины возникшей проблемы, должна присутствовать подпись и дата составления документа. Главное, чтобы жалоба на работодателя была грамотно составлена и правильно оформлена, тогда правовая защита трудовых прав пройдет в срок.
Если вы примите предоставленную нами информацию во внимание, то у Вас есть все шансы отстоять свои права. В случае возникновения вопросов, мы всегда готовы на них ответить, от Вас требуется лишь позвонить по указанным телефонам.

Для обращения за юридической помощью

позвоните по тел. 701-281
теги: жалоба на работодателя: жалоба на работодателя у трудовую инспекцию, жалоба на работодателя в трудовую, жалоба в прокуратуру на работодателя